科学部署擘画蓝图 奋楫笃行勇立潮头

科学部署擘画蓝图  奋楫笃行勇立潮头

——宿苏外召开2021—2022学年度第一学期全体教职工会议

为推动学校新学期工作稳步开展,强化教师内涵建设,促进学校高质量发展。9月3日下午,宿迁市苏州外国语学校2021-2022学年度第一学期全体教职工会议在南校区报告厅举行。

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苏宿园区管委会办公室副主任晁威出席会议,围绕如何加强教师队伍建设,促进园区教育高质量发展,提出了新要求、新希望。

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晁威表示

作为园区第一所九年级一贯制学校,学校办学规模发展迅速,教师团队不断扩大,学生人数急剧增长,一直以来,市委市政府、园区党工委、管委会对学校发展高度重视,大力支持教师队伍建设,教师幸福指数不断提高。

晁威要求

★领导干部率先垂范

领导干部是教师队伍的“关键少数”,是学校发展的精神引擎。学校领导班子要当好排头兵、领头羊,以坚定的政治信念、强烈的担当意识、过硬的业务能力,加快推动学校发展。

★骨干教师示范引领

骨干教师要学会压担子,决不能躺在过去的功劳簿上。学校要为骨干教师搭建成长、锻炼的平台,营造学习、共进的氛围,充分发挥骨干教师的带头、辐射、示范、引领作用。

★年轻教师快速成长

年轻教师是学校发展的生力军,学校要多措并举,加快年轻教师的培养。年轻教师要树立专业成长目标,做好成长规划,勤学善思,多问笃行,成为有理想、有情怀的教育人。

★薪资体系更加优化

学校要立足实际、充分调研,学习借鉴苏州工业园区相关薪资分配体系,调动广大教职工的积极性、主动性和创造性,促进学校教育教学工作高质量发展。

晁威期待

学校团队不辱使命,竭尽全力,潜心办学,砥砺前行,服务于全体教师发展,服务于全体学生成长,成为宿迁市立德树人、五育并举、协同育人、南北共建、优质均衡的典范。

校长室成员分条线从师德师风、教育教学、教师发展、后勤保障、校园安全、特色建设等方面给予具体的指导。成素萍校长对新学期工作进行了全面部署。

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成素萍肯定

上一学年是学校育人环境、管理水平、师资队伍、特色建设等方面全面提升的一学年,是与时俱进、亮出特色、树立品牌、铸就辉煌的一学年,学校能有现在这样可喜的局面,是全体宿苏外人脚踏实地、精诚团结、自强创新、努力奋斗的结果。

成素萍指出

★赓续红色血脉,党建引领发展

今年是中国共产党成立100周年,学校深入贯彻落实党的十九大精神,加强党对教育工作的领导,持续推动学校党建与教师队伍建设深度融合,继续开展好学党史主题教育,凝聚党员教师战斗力,促进学校总体提升。

★关注师生健康,打造平安智慧校园

推进落实中小学心理健康教育培训、家庭教育指导培训,建设专业性育人团队;推进“智慧校园”建设,构建学生成长足迹、教师专业发展、教学质量评价三大平台;完成安保建设和智慧安防建设两件宿迁市为民办实事项目,打造平安校园。

★聚焦立德树人,强化协同育人

深入落实立德树人根本任务,坚持“全员育人、全程育人、全方位育人”的大德育观,深化德育常规管理,创新德育课程体系,加强德育队伍建设,拓展家校共育资源,提高协同育人实效。

★深化课堂改革,提升教学质量

以深化教育教学改革为重点,立足学校发展实际,加强教学模式探索,强化质量意识,落实“双减”“五项管理”“课后服务5+2”等文件要求,规范教学行为,全面提升学校教学质量。

★扎实推进吾悟,助力教师成长

大力加强师德师风建设,引导教师做到以德立身、以德立学、以德施教;依托“吾悟”教师成长力工程,组织集中与分层多维的校本培训活动,从师德、育人、教学、科研、示范引领等维度构建并实施五博评价体系。

★科学人文并进,彰显办学特色

聚焦学生核心素养的提升和国家未来人才的需求,关注人文、科学双线并进,增强学生人文底蕴,提高科技创新能力。充分挖掘语商活动内涵,扎实推进双百阅读工程,苏宿系列作品提优提效,全面提升学生科学素养。

成素萍鼓励

全体教师以满腔的热忱、饱满的精神、坚定的信念,团结一致,鼓足干劲,锐意创新,擘画宿苏外美好蓝图,开创宿苏外美好新局,勇立时代潮头,打造宿迁优质教育典范!

 

点击数: 发布时间:2021-09-04